跳转至内容

协调人力资源计划与业务目标

对现在和未来的人才需求进行建模,优化劳动力结构,做好人员技能储备,确保在恰当的时机以适当的成本满足企业的人才需求。

获取有意义的洞察,缓解关键资源短缺问题。借助 SAP SuccessFactors Workforce Planning 解决方案,你能够了解人力资源决策对未来的影响,降低风险,打造理想的员工队伍来帮助提升业务成果。

  • 云部署
  • 战略性劳动力计划工具
  • 运营人员配置
  • 财务建模和影响分析

主要优势

确保人员配置指南符合预算规定

制定人员配置计划,支持管理人员创建子计划并将其逐级传达到其他部门或成本中心。

了解劳动力计划

你可以了解招聘预测结果,从而制定相应的计划并在招聘流程中占据主动权。

制定战略并分析其影响

根据假设分析构建假设场景;量化业务成果;并对员工招聘、员工培养和人才保留战略的财务结果进行对比。

主要特性

战略性劳动力计划

  • 了解、评估和配置员工队伍,为业务战略提供有力支持
  • 创建需求和内部供应预测,发现关键岗位缺口
  • 识别和分析风险、制定战略并对预计的影响和成本进行建模

运营人员配置

  • 支持持续的员工配置计划和预测,让你能够更快速地响应不断变化的业务环境
  • 消除基于电子表格的计划流程,支持管理人员修改和调整计划
  • 将子计划逐级传达到成本中心和其他部门,并自动更新核心人力资源系统

财务建模和影响分析

  • 对薪酬计划和福利、分包商的使用以及其他劳动力管理场景的一些潜在变化进行建模
  • 加强成本控制并提高预测准确性
  • 将所有数据整合到一处,提高可视性,并了解劳动力计划变化对业务的财务影响

技术信息

这是一款部署在云端的软件即服务产品 (SaaS),你可以通过任何 Web 浏览器访问该软件。

配置

参照全面的配置指南,优化 SAP SuccessFactors Workforce Planning 的配置。

集成

了解如何将 SAP SuccessFactors Workforce Planning 无缝集成到你的现有 IT 架构中。

入门

快速开启你的实施之旅,在整个过程中与行业专家、顾问和支持工程师紧密协作,提高投资回报率。

服务

充分利用 SAP 全面的服务和支持计划、专家咨询服务、定制应用开发、久经验证的卓越实践,以及深厚的行业知识和技术知识,快速、高效地开展业务转型。   

支持

SAP 提供 IT 专家服务以及一系列支持服务,包括长期计划、嵌入式团队、远程技术支持、自助服务门户和创新战略等,帮助确保 SAP 解决方案保持卓越性能。

安全性与合规性

你可以专注于巩固企业与客户的关系。数据中心、数据隐私和产品安全标准都由 SAP 负责维护。

培训与支持

开启你的学习之旅

利用我们直观的学习指南,你可以找到适合你和你团队的培训和认证课程,科学地规划学习之旅,确保快速上手。

有疑问?联系我们!

返回顶部