图片:海鸥在翱翔

SAP 的可持续发展之道

SAP 的愿景是以可持续发展为核心,让世界运转更卓越,让人们生活更美好。

零排放、零浪费、消除不平等。

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以身作则是我们的责任

SAP 的愿景是建立一个零排放、零浪费且平等的世界。秉承这一愿景,SAP 将努力实现可持续发展,在全球范围内发挥积极的经济、社会和环境影响,同时高度重视全面管理和 ESG 报告、气候行动、循环经济以及社会责任等议题。聆听首席可持续发展官 Daniel Schmid 的分享,了解 SAP 如何通过可持续发展推动创新。

奖项与荣誉

在可持续发展领域,SAP 是全球公认的领导者。

SAP 连续 16 年被评为可持续发展软件行业的领导者

SAP 连续 16 年被道琼斯可持续发展指数 (DJSI) 评为软件行业领导者。

SAP 被评为 2022 年 CDP 供应商参与领导者

凭借在治理、目标、愿景和范围 3 排放方面的卓越表现,SAP 被评为 2022 年 CDP 供应商参与领导者。

SAP 荣获金牌,位列第 98 百分位

SAP 在 EcoVadis 2022 年可持续发展评估中荣获金牌,并且在所有参与评估的企业中得分排名为第 98 百分位。

全面管理和 ESG 报告

了解 SAP 如何将经济、社会和环境 (ESG) 影响融入自身的业务决策和实践。

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SAP 将如何实现远大的可持续发展目标?

我们致力于利用 SAP 软件解决方案提供的功能和洞察,将影响评估嵌入整个价值链的业务决策和目标设定流程。

能源与环境管理

了解 SAP 采用的环境和能源管理方法,这些方法都通过 ISO 14001 和 ISO 50001 认证。

社会责任

深入了解 SAP 扩展的可持续发展计划,包括我们如何推动构建对社会负责的价值链,促进人权保护,并创造积极的社会影响。

商业伦理与合规性

了解我们如何坚持诚信经营,始终做正确的事情,并在我们开展业务的所有市场中,严格遵守法律精神和法律条文。

政策、法规与承诺

了解我们的政策和承诺。SAP 承诺,我们将履行联合国全球契约十项原则,坚持采用负责任的商业实践。

零排放

SAP 致力于推动减少全球碳排放量。

净零排放

到 2030 年,实现净零排放

SAP 致力于在 2030 年实现将升温控制在 1.5℃ 以内的目标,同时在价值链中实现净零排放,这比最初设定的目标提前了 20 年。自 2009 年踏上碳减排之旅以来,SAP 在 2017 年加入了科学减碳倡议组织 (Science Based Targets),并于 2019 年实现了将升温控制在 1.5℃ 以内的科学减排目标。在迈向净零排放的征程中,下一个中期里程碑是 2023 年,届时 SAP 将实现自身业务运营碳中和,这意味着,我们将提前两年实现目标。

-19%

碳排放量减少 19%

2020 年,SAP 超额完成年度碳减排目标,全年碳排放量总计 13.5 万吨,相比预期的 23.8 万吨减少了 43%。2021 年 SAP 继续保持这种趋势, 碳排放总量为 11 万吨,同比减少 18.5%。为了持续避免、减少和补偿 SAP 的碳排放,我们还采取了一系列措施,包括设定目标、采取执行委员会补偿机制、使用 100% 可再生能源来运营数据中心和自有建筑等。

零浪费

重构整个供应链和价值链中的业务流程,将有助于保护我们的地球和生物多样性,实现人类共同繁荣。​

-46%

电子垃圾减少 46%

SAP 与国际和本地电子废弃物处理合作伙伴紧密合作,翻新并回收我们的废弃电子电气设备,包括数据中心服务器、电脑、外围设备和移动设备。通过这种密切合作,我们可以监控和报告对废弃 IT 资产和设备的报废处理情况。

80%

用纸量减少 80%

从 2009 年至今,我们的员工人数增加了 125.7%,但同时我们的用纸量减少了 88%,相当于节约了 7300 多万张纸。2020 年,通过使用内置电子签名功能的 SAP Signature Management by DocuSign 应用,纸质合同打印量减少了 224,000 多页,2021 年则减少了约 185,600 页。

23%

用水量减少 23%

尽管 SAP 并非高耗水企业,但是我们仍致力于在数据中心和办公室中提高用水效率。例如,我们在总部的数据中心里使用绝热冷却(蒸发冷却)和封闭水循环技术,最大程度减少用来冷却服务器机架的用水量。

消除不平等

人类肩负着推动社会进步的使命。我们不仅要接纳不同的文化背景,还要促进不同文化背景的交流与交融,建设人人都能快速发展的包容性社会。

人权

SAP 致力于在运营、供应链和产品生命周期中尊重并保障人权。

  • 提供高度透明的报告
  • 提倡以合乎道德规范的方式使用人工智能技术
  • 打造负责任的供应链

健康和幸福感

SAP 认为,要成为卓越运营企业,首先要关爱员工健康,构建关爱文化,确保员工工作与生活的平衡。

  • 重视员工的心理健康和幸福感
  • 帮助员工充分发挥潜能
  • 展现同理心和关怀

多元与包容

多元与包容文化使 SAP 成为了一家更出色的企业。这种文化能够推动创新,提升我们的工作体验,并帮助我们获得成功。

  • 赋能员工充分发挥潜能
  • 建立多元化员工队伍,推动创新
  • 以身作则

企业社会责任

SAP 通过发挥自己在人才、技术和战略合作伙伴关系上的优势,推动数字融合,为所有人员提供发展机会。

  • 加速赋能社会企业
  • 培养未来技能
  • 共促可持续发展

查看更多资源

气候行动贯穿始终

SAP 将可持续性融入产品组合以及愿景、战略和运营,落实气候行动。

加速向零排放车队过渡

SAP 计划到 2025 年实现完全零排放车队。目前,SAP 正加速建设零排放车队,并加大在可持续发展方面的投入。

发挥人才和科技优势,推进可持续发展

按照 SAP 对气候保护做出的承诺,SAP 增加了在 2025 年底前种植 2,100 万棵树的目标。

了解 SAP 如何帮助企业减少海洋塑料污染

聆听海洋保护倡导者、eXXpedition 联合创始人 Emily Penn 与 SAP 首席执行官柯睿安 (Christian Klein) 分享塑料制品在海洋中不断累积的原因,以及 SAP 技术如何帮助他们查明塑料来源,向大众传播相关知识,并找到推动持久和可持续变革的解决方案。

SAP 与艾伦·麦克阿瑟基金会 (Ellen MacArthur Foundation) 宣布达成合作,助力企业成为资源可再生型企业

阅读文章,了解双方如何携手合作,正式确定其共同承诺,基于以下三大原则,加速向循环经济过渡:杜绝浪费,消除污染;循环利用产品和物料;以及通过创新的业务模式和系统层面的变革,促进自然生态系统再生。

超越“Beyond Single-Use Plastics”项目

SAP 于 2019 年 7 月启动了“Beyond Single-Use Plastics”(避免使用一次性塑料制品)项目,立志于在 SAP 的运营范围、活动及面向客户和员工的物品中,彻底消除一次性塑料制品的使用。阅读文章,了解详情。

SAP 革新整体薪酬战略,实现薪酬公平

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企业应尊重并保障人权

在人权日之际,了解 SAP 如何在运营、供应链和产品生命周期中保障人权。

如何利用负责的价值链,高效管理供应链中断问题

提高可视性和智能化程度,有助于企业制定更明智且可持续的业务决策,比如开展合乎商业伦理的多样化寻源,保障劳工权利和人权,提升碳排放管理和物料管理能力。

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可持续发展目标

SAP 致力于推进联合国可持续发展目标。了解 SAP 重点关注的目标以及为之做出的努力。

可持续发展新闻

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常见问题答疑

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